大家都知道，现代企业的风险意识都是很强的，无论是大型的员工众多的企业还是小型企业都是如此。那么，本文就为大家带来兰州雇主责任险的保障范围是什么？附2023全新购买方法分享，让我们一起来了解清楚吧。
兰州雇主责任险的保障范围是什么？附2023全新购买方法分享
1、兰州雇主责任险的保障范围是什么？
(1)被保险人雇用的员工(包括长期固定工、临时工、季节工、学徒工)在本保单有效期内，在受雇期间，在本保单规定的地点，从事本保单规定的被保险人的经营活动时，因业务相关的职业病造成的伤害、残疾、死亡或伤害的赔偿责任。
(2)被保险人的相关诉讼费用。
雇主责任险的赔偿限额由雇主自己或根据与员工协商的结果确定，然后一次性赔付受害人。购买限额越高，同等伤残等级下可获得的赔偿越高，反之亦然。影响员工薪酬的因素不仅仅是月薪，还有用人单位购买的薪酬限额。雇主责任险不仅负责赔偿员工的医疗费用和伤残津贴(如果达到伤残等级)，还包括带薪停工期间的工资。至于赔偿对象，雇主责任险是向公司赔付，工伤险是向员工赔付，和工伤保险不一样。一般来说，雇主责任险的范围包括:死亡赔偿金、伤残赔偿金、误工费、医疗费。经保险公司书面同意，在保险单规定的累计赔偿限额内，保险公司负责赔偿必要的、合理的诉讼费用。
2、雇主责任险是针对企业主的，是为了帮助雇主规避风险。所以相比其他保险规避风险，雇主责任险还是不错的选择。第二，保险保障非常全面。该保险可有效规避员工意外风险，同时为员工提供职业病补贴和误工补贴。因此，当员工发生意外或不幸患上职业病时，保险可以为员工提供相应的赔偿，这也有助于雇主规避赔偿风险。第三，这个保险的保费低。高额的保险费用是很多企业不愿意为员工购买保险的最重要原因之一。但相比其他保险，雇主责任险的保险成本还是比较低的。市面上的雇主责任险，很多都是每人只需要100元左右，就可以为员工提供一整年的保障。
总结：
以上就是兰州雇主责任险的保障范围是什么？附2023全新购买方法分享的全部内容了。综上所述，兰州雇主责任险的保障范围是很广的，一般包括雇佣期内的意外、伤残、死亡等保障范围，当然具体的范围也可以根据自身企业的情况与保险公司协商。
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