企业单位想要覆盖用工的风险性，就会接触到雇主责任险，雇主责任险是企业公司购买，个人则没有权利购买。那么，雇主责任险的受益人是谁？
雇主责任险的受益人是谁
雇主责任险的受益人是企业主。雇主责任险中的投保人和受益人往往是同一主体，投保人如果是企业，则受益人也为企业。雇主责任险主要承保雇主聘用的员工，在雇佣期间从事相关工作出现意外，或者身患与业务有关的国家规定的职业疾病，导致的伤残或身亡。雇主责任受益人是雇主，可以免除雇主的赔偿责任，规避了用工风险。雇主责任险的保障范围非常广泛，包含意外身故或伤残、意外医疗、住院津贴、误工费、法律诉讼费、生活护理费等。雇主责任险可以减轻企业赔付员工的负担，不影响公司企业的正常经营秩序。
雇主责任险一般赔多少
雇主责任险赔偿多少与职业类型、伤残等级、保障额度、保险责任等有关，一般市场上雇主责任险的赔付额度有80万、100万、120万。雇主责任险的年龄保障在16-65周岁，职业工种保障范围有6类。一般基本工种为1-4类，5-6类为高风险职业，涉及到高空行业，有的雇主险不承保。因此，雇主责任险的赔偿最高可按100%的比例赔偿，也就是由具体的保额来决定。
小结：雇主责任险的受益人是谁？雇主责任险的受益者为雇主，也就是企业本身。企业购买雇主责任险，可以有效的避免用工风险，由保险公司承担赔偿责任，以此可以减轻企业的经营负担，为雇主提供了更多的保障。以上是关于责任险的相关内容讲解，如果您有疑问，可以咨询我们。
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